Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Материальная помощь сотрудникам полиции — виды, особенности начисления». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Каких-либо ограничений по выплате этого пособия отцам, которые являются сотрудниками органов внутренних дел, в Законе не содержится. Таким образом, выплата единовременного пособия при рождении ребенка отцу, проходящему службу на должности рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, производится при предоставлении справки, о том, что такое пособие другому родителю не выплачивалось.
Порядок премирования водителей МВД, аппарата МВД, воинских частей МВД (за безаварийную работу)
Приказ МВД от 30.04.2009 № 335 закрепляет порядок выплат премиальных для водителей, так или иначе связанных с МВД. Выплаты связаны с безаварийной ездой.
Для удобства мы составили таблицу, в которой указываются категории водителей и размеры премиальных.
| Категории водителей | Размер премиальных |
| Водители центра транспортного обеспечения МВД | 200 % от оклада |
| Водители окружных управлений снабжения МВД | 80 % от оклада |
Премиальные выплачиваются путем издания руководителем казенного учреждения, в котором трудится водитель, соответствующего приказа.
Матпомощь при смерти родственника
Помощь предоставляется и родственникам умерших полисменов
На матпомощь в случае смерти сотрудника МВД, МЧС могут рассчитывать супруги, дети, родные братья, сестры, родители, бабушки и дедушки. Законодательно эти выплаты могут быть закреплены в трудовом договоре, в коллективном договоре, в локальных актах.
В подразделении, где служил родственник, надо осведомиться, полагается ли матпомощь и как написать заявление. Аналогичные выплаты могут проводиться и в прочих организациях, деятельность которых не связана с рисками.
Если родственник умер даже после выхода на пенсию, можно обратиться туда, где он служил, чтобы написать заявление с просьбой оказать финансовую помощь в похоронах. Заявление пишут на имя руководителя, к документу прикладывают свидетельство о смерти (копию), документы, из которых станет ясно родство с усопшим.
Стандартной формы заявления на получения пособия на похороны нет. Можно скачать типовой образец в интернете и внести в него свои данные. Если сам сотрудник полиции теряет близкого человека, он может воспользоваться правом на социальный отпуск.
Если сотрудник умер после увольнения, выплачивать его семье матпомощь или нет, решает руководитель. Обычно ключевым моментом является длительность его работы, службы на данном месте.
При начислении матпомощи семьям умерших налоги не начисляются. Все равно в частных фирмах такая практика применяется редко, а вот в бюджетных организациях и госслужбе почти всегда можно рассчитывать на получение матпомощи по случаю смерти родственника, даже если он уже уволился.
Если человек умирает в то время, когда он еще работает, служит, то матпомощь выписывается на него. Конкретная сумма варьируется и зависит от организации. Обычно это размер оклада.
В последнее время тяжелая экономическая ситуация провоцирует снижение выплат.
Дополнительная материальная помощь при рождении ребенка мвд
и регистрации ребенка, выданный компетентным органом иностранного государства, переведенный на русский язык и скрепленный гербовой печатью — при рождении ребенка на территории иностранного государства, являющегося участником Конвенции о правовой помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам, заключенной в городе Минске 22 января 1993 года; г) выписки из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы), заверенные в установленном порядке, — в случае, если назначение и выплата пособия осуществляются органом социальной защиты населения;
Материальная помощь при рождении ребенка в МВД
Статья акутальна на: Сентябрь 2021 г.
В случае обращения за назначением единовременного пособия при рождении ребенка в орган социальной защиты населения по месту фактического проживания либо по месту пребывания дополнительно представляется справка из органа социальной защиты населения по месту жительства о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось; з) копии документов, подтверждающих статус, а также справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации в качестве страхователя и о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка за счет средств обязательного социального страхования для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, иных физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, — в случае, если назначение и выплата им единовременного пособия при рождении ребенка осуществляются органами социальной защиты населения; и) , — в случае, если Брак между родителями расторгнут; к) документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребенка с одним из родителей, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу, — для лиц, указанных в абзаце четвертом пункта 27 настоящего Порядка.
Порядок выплаты сотрудникам полиции: рапорт
Финансовая выплата предоставляется, как правило, только после подачи сотрудником полиции рапорта на материальную помощь на имя руководителя. Как уже отмечалось, обычно деньги полагаются в рамках очередного выхода человека в отпуск. Размеры платежа различаются, но зачастую равны сумме оклада. Не исключается получение дополнительных выплат, которые предоставляются на проведение лечения, на свадьбу, в случае смерти родственника и тому подобное. В таких ситуациях потребуется обязательное одобрение от руководителя. Для того чтобы получить дополнительную финансовую помощь работнику полиции, необходимо пройти следующие стандартные процедуры:
- Оформление заявления на руководителя с обязательным указанием, для чего именно в конкретном случае требуются деньги и какая нужна сумма.
- Приложение бумаг, подтверждающих необходимость в финансовой поддержке (как правило, в таких случаях речь идет о свидетельстве о смерти, справке из больницы, договоре на операцию и тому подобное).
- Передача заявления на рассмотрение и ожидание решения. В случае наличия одобрения со стороны основного руководства деньги выплачивают в течение одного месяца.
Матпомощь при смерти родственника
Помощь предоставляется и родственникам умерших полисменов
На матпомощь в случае смерти сотрудника МВД, МЧС могут рассчитывать супруги, дети, родные братья, сестры, родители, бабушки и дедушки. Законодательно эти выплаты могут быть закреплены в трудовом договоре, в коллективном договоре, в локальных актах.
В подразделении, где служил родственник, надо осведомиться, полагается ли матпомощь и как написать заявление. Аналогичные выплаты могут проводиться и в прочих организациях, деятельность которых не связана с рисками.
Если родственник умер даже после выхода на пенсию, можно обратиться туда, где он служил, чтобы написать заявление с просьбой оказать финансовую помощь в похоронах. Заявление пишут на имя руководителя, к документу прикладывают свидетельство о смерти (копию), документы, из которых станет ясно родство с усопшим.
Стандартной формы заявления на получения пособия на похороны нет. Можно скачать типовой образец в интернете и внести в него свои данные. Если сам сотрудник полиции теряет близкого человека, он может воспользоваться правом на социальный отпуск.
Если сотрудник умер после увольнения, выплачивать его семье матпомощь или нет, решает руководитель. Обычно ключевым моментом является длительность его работы, службы на данном месте.
При начислении матпомощи семьям умерших налоги не начисляются. Все равно в частных фирмах такая практика применяется редко, а вот в бюджетных организациях и госслужбе почти всегда можно рассчитывать на получение матпомощи по случаю смерти родственника, даже если он уже уволился.
Если человек умирает в то время, когда он еще работает, служит, то матпомощь выписывается на него. Конкретная сумма варьируется и зависит от организации. Обычно это размер оклада.
В последнее время тяжелая экономическая ситуация провоцирует снижение выплат.
Как оспорить договор дарения квартиры
Важно
Важно понимать, что материнский капитал может получить не только женщина, но и мужчина.
Но для этого лицу мужского пола нужно будет доказать один из юридических фактов.
Внимание
Первый — это смерть матери, второй — это лишение ее прав родителя на детей, которых мужчина (отец) воспитывает.
Инфо
Покупка квартиры за маткапитал, если ребенку исполнилось 3 года.
К основным относятся:
- сертификат о материнском капитале;
- справка из Пенсионного фонда об оставшейся сумме;
- обязательство о распределении долей в праве собственности на всех членов семьи, заверенное у нотариуса.
Справку из Пенсионного фонда можно заказать в Многофункциональном центре, не обращаясь непосредственно в отделение ПФР.
Обязательство о распределении долей требуется в том случае, если изначально договор заключается исключительно на покупателя. Согласно установленным правилам, недвижимое имущество из средств МСК может быть оформлено в долевую собственность на всех членов семьи: жены, мужа, всех детей. Поэтому если сделка проводится не сразу на всех, то в течение полугода должно произойти разделение права собственности на равные доли. Важно: Если не выполнить обязательство, то Пенсионный фонд вправе отозвать средства и аннулировать сделку.
- Федеральный закон об улучшении демографического положения в нашей стране, а также социальная защита семей с детьми. Именно в нем и заложены все нормы, которые дают понятие материнского капитала, регулируют процесс его использования, а также определяют критерии лиц, кому он положен.
- Постановления правительства России, которые регулируют процессы выдачи сертификата, порядок перечисления денежных средств, а также изъятие раньше выплаченных, в случае использования их не по назначению.
- Если говорить о юридической практике, которая сложилась при рассмотрении данной категории судебных споров, то суды однозначно стоят на стороне государственных органов, если их представители доказывают, что материнский капитал был использован не по назначению, либо граждане умышленно завладели деньгами пенсионного фонда.
Как оформляют выплату матпомощи
Правила выплаты материальной помощи в компании лучше уточнить у бухгалтера и кадровика. Они скажут, какое заявление писать и какие документы к нему приложить.
Обычно работник пишет заявление и прикладывает подтверждающие документы. Руководитель рассматривает заявление и либо дает указание подготовить приказ о выплате, либо отказывает в просьбе. В некоторых случаях материальную помощь выдают по инициативе работодателя без заявления работника — например, к юбилею.
Заявление об оказании материальной помощи. В заявлении можно указать сумму, которую просите выдать. Если знаете реквизиты положения о матпомощи, сошлитесь на него. Это ускорит решение руководителя.
В отделе кадров или бухгалтерии попросите шаблон заявления о матпомощи. Если его нет, заявление можно составить в свободной форме: сформулируйте просьбу о выплате и назовите обстоятельства, из-за которых требуется помощь. Обязательно поставьте дату и подпись.
Подтверждающие документы. Работник должен подтвердить документами, что имеет право на материальную помощь. Например, чтобы получить выплату в связи с рождением ребенка, к заявлению нужно приложить копию свидетельства о рождении.
Когда право на выплаты зависит от родства, то в документах работодателя будет указано, о каких членах семьи сотрудников идет речь. Например, в положении может быть такая формулировка: «Материальная помощь предоставляется работнику в связи со смертью члена семьи (супруга или супруги, родителей, братьев или сестер, детей)».
Если работодатель не указал степень родства в документах, скорее всего, он ориентируется на положения семейного кодекса. По закону к членам семьи относятся только супруги, родители и дети, усыновители и усыновленные.
Как рассчитать размер материальной помощи
Бывает материальная помощь, которая полностью не облагается НДФЛ, а бывает та, которая не облагается НДФЛ в пределах установленных лимитов. Если материальная помощь не входит в перечень необлагаемых выплат или превышает лимит, работодатель удержит с нее НДФЛ — 13%.
Матпомощь, полностью не облагаемая НДФЛ. Не облагаются налогом такие виды материальной помощи:
1. Выплата членам семьи умершего работника или бывшего работника, который вышел на пенсию.
2. Выплата работнику или бывшему работнику в связи со смертью члена его семьи.
3. Поддержка человека с инвалидностью от общественной организации.
4. Финансовая помощь от вуза или колледжа.
5. Выплата от профсоюза за счет членских взносов.
6. Компенсация от государства или работодателя пострадавшим от террористических актов на территории РФ, стихийных бедствий или других чрезвычайных обстоятельств, а также членам их семей.
Материальная помощь, частично освобождаемая от НДФЛ. Это все остальные виды матпомощи. Например, лимит выплат к юбилеям и профессиональным праздникам, который не облагается НДФЛ, — 4000 Р в год на одного человека.
В ООО «Весна» есть положение о материальной помощи, согласно которому к юбилеям работникам выделяют по 2000 Р, к профессиональному празднику — по 3000 Р.
В августе 2021 года Кириллу исполнилось 50 лет, ему начислили материальную помощь 2000 Р. С этой выплаты НДФЛ не удержали, так как это первая материальная помощь Кириллу в 2021 году и она меньше 4000 Р. Остаток необлагаемого лимита — 2000 Р.
А в сентябре всем работникам организации выделили матпомощь в связи с профессиональным праздником — по 3000 Р. С этой суммы бухгалтер удержал НДФЛ: (3000 Р − 2000 Р) × 13% = 130 Р.
На руки Кирилл получил: 3000 Р − 130 Р = 2870 Р.
Во исполнение Федерального закона от 19.07.2011 №247-ФЗ издан приказ о денежном довольствии сотрудников МВД РФ от 31.01.2013 №65, который утверждает порядок обеспечения денежным довольствием работников органов внутренних дел. Порядок включает в себя перечень, основания и порядок выплаты всех сумм, входящих в понятие денежного довольствия. В соответствии с п. 1 порядка, в понятие «довольствие» входят должностной оклад, оклад по специальному званию, ежемесячные и иные дополнительные выплаты.
Общая часть порядка посвящена неспецифическим вопросам выплаты довольствия, в том числе:
- сроки выплаты — с 20 по 25 число каждого месяца;
- основания для выплаты вне указанного промежутка, например, увольнение или отбытие получателя в отпуск;
- основания установления довольствия: приказ о назначении на должность.
ВАЖНО!
От приказа, касающегося денежного довольствия сотрудников МВД РФ, следует отличать приказ МВД 65 о командировках, датированный 14.02.2017. Это совсем другой нормативный акт, регулирующий иной аспект службы.
Оклады и дополнительные выплаты
Должностной оклад — ежемесячная выплата сотрудникам МВД РФ, которая устанавливается в зависимости от должности получателя. Должности бывают типовыми и нетиповыми. Оклады типовых должностей установлены отдельным нормативным актом, на который ссылается приказ МВД России 65 о денежном довольствии сотрудников, — Постановление Правительства РФ от 03.11.2011 №878. В Постановлении указано конкретное значение платы для каждой типовой должности, например, начальник управления территориального органа системы органов МВД РФ имеет должностной оклад 27 000 рублей в месяц.
Оклады по нетиповым должностям устанавливаются руководителем органа, в котором проходит службу получатель. Это правило установлено в ч. 4 ст. 2 Федерального закона 247-ФЗ.
К дополнительным выплатам относятся:
- за стаж службы — от 10 до 40% от оклада;
- за квалификационное звание — от 5 до 30%;
- за особые условия службы. Перечень особых условий утвержден Постановлением Правительства РФ от 08.12.2011 №1021, в нем же приведены размеры надбавок по каждому из условий. Надбавки суммируются при наличии нескольких условий, но конечный размер по этому основанию не устанавливается свыше 100%;
- за работу с гостайной — до 65%;
- за особые достижения в службе. Перечень особых достижений и размер доплаты установлены приказом МВД России от 08.11.2018 №750. Доплата составляет от 1 до 50% от оклада;
- за выполнение задач, связанных с риском для жизни и здоровья, — до 100%.
Когда выплачивается материальная помощь военнослужащим по контракту
- начисления происходят ежемесячно или ежеквартально, в зависимости от периода обращения и предпочтения самого служащего. Выплата может производиться одновременно с зарплатой, которая будет после оплаченного периода;
- размер помощи варьируется, потому что полностью зависит от того, насколько эффективно выполняется работа.
- если деньги в течение года уже были получены, больше в этот период выплат не будет;
- после увольнения полученную помощь не отнимают;
- помощь не выплачивается, если служащий переводится в другую часть или убывает со своей;
- если служащий уходит после того, как уже было положительное решение о предоставлении материальной помощи, она ему выплачивается;
- при переводе после утверждения выплаты ее выплачивает новая часть;
- после смерти служащего помощь получает супруга, далее на очереди дети. Если они несовершеннолетние, то другие родственники ближайшего круга.